Ламенскую сельскую администрацию возглавила Галина Черноусова

Родом Галина Черноусова из Казанского района. После школы окончила Тюменское педагогичес­кое училище. Работала в городе Сургуте учителем начальных классов. В посёлок Ламенский Галина Черноусова приехала жить вместе с мужем.

Первое время состояла на учёте по безработице в Центре занятости населения. Но сложа руки не сидела: в пример односельчанам на личном подворье выращивала капусту, возделывали с мужем 15 соток. Урожай сдавали в образовательные учреждения, районную больницу. В те годы Галина Николаевна заочно выучилась на менеджера и бухгалтера.

Полна желания изменить жизнь на селе в лучшую сторону, Галина Черноусова выдвигала свою кандидатуру на выборах 1997 года на пост главы Ламенского сельского поселения.

Последние 22 года трудилась на Ламенской территории социальным работником. Окончила Свердловский институт коммерции и права. И вот пришло время Галине Николаевне возглавить местную администрацию. За месяц работы уже есть первые результаты.

– Привезли на территорию двадцать грузовых машин балласта. Отсыпали подходы к важным социальным объектам – к магазину, остановке, администрации, дому культуры. Выпилили клёны в северной части посёлка. После сено­коса трактор освободится – будем вывозить. Люди спрашивают: а как же заросли на Малой Садовой, на улице Советской? Отвечаю: организовывайтесь и делайте. И вот уже началась вырубка клёнов на улице Пролетарской. Сейчас у нас нет своих административных ресурсов – работать приходится на одной инициативе, за счёт личного вклада людей, – говорит Галина Николаевна.

Организовала Галина Черноусова централизованный завоз зерна для нужд личных подсобных хозяйств. Администрация собирает заявки, плату за доставку люди делят между собой. Привозят пшеницу, дроблёнку, ячмень. Водитель развозит по дворам. Получается выгодно для всех. К тому же большая часть населения территории – вдовы, пенсионеры. На подворьях они выращивают птицу, мелкий скот.

Как удержать на родном месте ламенцев – эти мысли сейчас беспокоят заступившую на пост главу.

– Мне хочется, чтобы люди имели возможность заниматься по­дворьем, зарабатывали, а не покидали территорию. Молодёжь уезжает учиться и не возвращается. А у нас в школах не хватает учителей, необходим участковый уполномоченный инспектор. Нужны молодые профессионалы, которые бы применяли в работе новые идеи, знания. Люди выживают за счёт рабочих мест на железной дороге. Усть-Ламенская ферма многим нашим жителям дала возможность трудоустроиться. Кто-то ездит на работу в Омутинский район на Ситниковский молочный комбинат. По программе выхода на самообес­печение с 2006 года обзавелись своим хозяйством более тридцати человек, шестеро – по программе выхода на самозанятость организовали собственное дело. Есть семьи, которые продолжают развиваться, – рассуждает глава.

Галина Николаевна отмечает, что уходят с территории безделье, нетрезвый образ жизни. Положительно на молодёжь влияет программа «Диалог поколений». Из числа активных пожилых людей сформировали группу шефов, которые занимаются с подростками.

Когда Галине Черноусовой предложили занять новую должность, она поехала на малую родину, поделилась с отцом. Он напутствовал: «Не всегда придётся говорить приятное, поступай по справедливости – люди оценят, уважать будут». Этим она и собирается руководствоваться.

Наталия ГЛАДКОВСКАЯ
Фото Олеси ЗАЗУЛИНОЙ